因为一家风险基金投资组合中,20%的比例会实现50倍的回报,剩下的80%都直接打了水漂儿了。 在这个问题上,一定不要有老板灌输给你的代入感,因为公司无论成功和失败,对大多数老板和高管来说都是有获得的,也有退出方式的。 360的周鸿祎曾说他“不喜欢为钱而工作的员工,但一定要给员工好的经
不管你有没有空,反正今天我是空出来了。 相反,如果企业细分市场内没有竞争,或竞争程度较低,市场状况为卖方市场时,这时企业处于主动地位,就可以采用&ldq
就连我被骚扰后,来接我并送我回家的都是一个当天正好来和我谈工作的合作伙伴。有富可敌国大金链子大金表的商界大亨,有衣不遮体以天为盖以地为家的赤贫群众。 但
坤鹏论总结下来,其实你只要掌握以下三个原则就够了: 第一是自知自省,经常反思自己的得与失,成功与失败,想一想,如果再给你一次机会,你会怎么做。 在继续列
” 2011年,腾讯推出微信,时任网易总编辑的唐岩想做一款社交产品,他带着产品的思路向丁磊要100万美元的前期投入时,丁磊拒绝了。 那么,对于
一个企业领导人为何要自毁长城?“我不想传递很多假大空的东西,我
第二个我们的内容呈现是完全不一样,比如说功夫财经可能做得像吴晓波频道。在转型过
梓橦宫在2016年1月6日还对公司股票交易的异动进行了说明,但并没有异常行为。